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人才理念


在鑫達,有超一流的精英團隊。

高學歷(li)的人才基礎(chu)。鑫達31年的人才積累,自主(zhu)培養了碩士(shi)和博士(shi)占比(bi)90%以上的專(zhuan)業與(yu)管(guan)理團隊。

高素(su)質(zhi)的人(ren)才引領(ling)。鑫達戰略轉型匯聚了(le)大(da)批職業經(jing)理(li)人(ren)、中高級職業人(ren)才。

高權威的專家助(zhu)力。鑫達擁有國家級企業技術中(zhong)心、院士工作站(zhan)、博(bo)士后工作站(zhan)等平臺、整合(he)行業領域院士10余人、學術帶頭人40余人、博(bo)士后20余人。


在鑫達,有多元化的發展通道。

復合型的管理通道。鑫達為人才的職業發展提(ti)供綜合的歷(li)練機會,打造高領(ling)導(dao)力的管理精英。

專家型的(de)技(ji)(ji)術(shu)通道(dao)。鑫達為人才(cai)的(de)職業發(fa)展提供專業的(de)技(ji)(ji)術(shu)平(ping)臺,打造高水平(ping)的(de)技(ji)(ji)術(shu)權威。


在鑫達,有第一競爭力的薪酬待遇。

雙贏的人才理念。鑫達在實現企業價值(zhi)的同時也不斷提升員(yuan)工價值(zhi)。

長期(qi)的(de)激勵機制(zhi)。保留高素質、高忠誠、為企業長期(qi)貢獻價值的(de)人才團隊(dui)。


在鑫達,有無限想象的廣闊舞臺。

全球化(hua)的區(qu)域布局(ju)。鑫達為人(ren)才的職業發展帶(dai)來無限可能。



 


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